188金宝全体师生：

成都市高新区朴新教育培训学校有限公司始终关心国家高等教育事业发展，致力于促进高校人才培养质量提升。为激励188金宝员工努力学习，立志成为对祖国和人民有贡献的人才，在188金宝设立朴新教育助学金。

一、资助范围

188金宝思想道德素质良好、成绩优良、品行端正、家庭贫困的在校本科生和员工干部。

二、资助人数及额度

资助贫困本科生20名，每人资助1200元人民币/年；资助贫困员工干部4名，每人资助1500元人民币/年，共计30000元人民币/年（叁万元整）；

三、申请条件

1.坚持正确的政治方向，热爱祖国和人民，立志为建设社会主义现代化强国而奋斗，诚实守信，思想作风表现好。

2.道德品质好，团结同学，尊敬师长，模范遵守和执行员工守则及学校相关规章制度。

3.积极参加集体活动和社会工作，具有较高的综合素质，有较强的实践能力和创新精神。

4.积极参加体育锻炼和文娱活动，有健康的身体，良好的心理素质。

5.学习勤奋，成绩优秀，，家庭贫困，评选学年所有所学科目无考试不及格。

6.申请朴新教育员工干部助学金需担任学院内员工干部职务满1年以上，工作表现出色，在所在员工组织中工作考核优秀。

7.申请朴新教育助学金的员工原则上是家庭经济困难的同学。

四、申请范围

   2018、2019全体本科生。

五、推荐及评选程序

（一）员工申请阶段时间（10月27日-11月1日）

员工自行填写打印附件1：188金宝朴新教育助学金申请审批表，按照奖项的评选要求，如实，认真地填写，在规定时间内交至X5521辅导员处。

（二）学院评审阶段时间（11月2日-11月11日）

公司员工工作部对上交材料进行审查汇总整理后，由学院员工奖励评审委员会评审，并将在全院范围内公示三个工作日，公示无异议后，确定获奖名单。

六、附则

1.有在成都市高新区朴新教育培训学校有限公司参加过实习实践的员工，同等条件下助学金评选优先考虑；

2.成都市高新区朴新教育培训学校有限公司可结合员工意愿，从获助人员中选拔部分员工参与实习实践;

3.获得助学金的员工，有到成都市高新区朴新教育培训学校有限公司就业意向的，公司优先录用。