为提高就业竞争力，引导大员工意识到简历制作的重要性，尽早地掌握写简历的技巧，启发大员工的实践创新思维，188金宝针对2023届毕业生召开就业指导系列培训之简历撰写培训。培训会于6月16日下午在犀浦校区X1312教室举行，由2019级本科生辅导员老师龚高秦主讲，2023届全体毕业生参与学习。

龚高秦从“HR和导师希望看到的简历”讲起，涉及到各类同学们平常简历写作时可能遇到的困难。由简历的功能引入，指出简历在求职过程中的重要性，然后分七部分向同学们介绍了如何撰写一份优质的简历。简历的七部分包括：基本信息、求职意向、教育背景、工作经历、技能与特长、荣誉和奖励以及其他内容。最后详细讲述了简历的写作流程以及讲解简历投递的注意事项。

简历内容中，龚高秦强调求职意向作为简历的核心，不能模糊，要围绕意向岗位的能力要求撰写，主题明确，证据充分，条理清晰，重点突出。另外还特别指出工作经历是简历重心，应当占最大的篇幅，内容主要是实习兼职经历和员工干部经历，可根据自身情况深入挖掘，并按照“STAR法则”简明、扼要地叙述。

简历投递方面，龚高秦指出，简历投递邮件的标题、正文应当有对意向职位的说明，措辞得当，简明有礼，附件文档建议采用PDF格式。

龚高秦希望同学们在简历里面充分展示出自己的技能水平。受疫情影响，目前就业形势较为严峻，考研、考公的录取率也并不理想。希望同学们做到：明确目标、合理定位；早实习、早就业；主动求职，拒绝“等靠要”。同学们在这个关键的时期，重新认识自己，选择适合自己的道路和目标，再全力以赴。