2018年5月31日下午，188金宝在X5526召开了电子信息科学与技术系主任、副主任竞聘答辩会。

188金宝经理刘庆想、党委书记刘长军、副经理李相强、李金龙、何钰，党委副书记唐眉江，各机关科室负责人参加了评审。另外，为增强学院任用干部的透明度和公开度，评委也扩大到电子信息科学与技术全体教职工。此次竞聘按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，在全院范围内公开选拔电子信息科学与技术系主任、副主任，竞聘答辩会由党委书记刘长军主持。

在竞聘现场，竞聘的教师均依次阐述了自己的任期目标、工作设想等。

首先开展系主任的竞聘答辩。第一个竞聘者为朱宏娜谈到：“目前我的工作总体思路是以服务为中心，围绕一个总体目标，作好四项重点工作。”其中总体目标是指以学院的院办校改革为契机，将电子信息科学与技术系建设成为特色鲜明的教学研究并重单位。奋力建设具有鲜明特色的国内一流电子信息科学与技术专业。四项重点工作包括人才培养提高、教学质量提升、教学研究跨越与学科提升和对外合作扩展。在被问到如何看待一个专业两个方向时，她表示两个方向并不是完全冲突的，光电方向和电磁场方向在研究上还是有很多重合的，可以建立交叉方向，各取所长相互发展。而在团队建设方面，她表示应当将电磁场方向做强，以学院改革为契机，多学科共同发展。

第二个竞聘者张建穹则谈到他的工作目标为加强系核心力建设，形成发展合力、办出专业特色，提升专业排名和提高人才培养质量，争取教学成果。分教学团队建设、教学研究改革、教学成果规划、人才培养体系建设、实践教学基地建设、开展对外合作和制度保障建设这七个方面阐述了对应聘岗位的工作设想。对于一个专业两个方向，他表示两个方向各有特色，要让两个方向毕业生在行业中形成一种汇聚效应而不是一种分散效应，培养要有针对性和目标性，应侧重需求，结合用人单位需求调整培养模式。受电子信息科学与技术系成立时间比较短的影响，光电和电磁场按照自己的模型运营了一段时间，导致两个方向更需要去融合，要发展好两个方向，可以增加相互之间的融合。

在接下来开展的副系主任竞聘答辩中，竞聘者冯菊谈到她对申报岗位的工作设想包括一个目标和两项服务。一个目标是根据学校和学院的发展精神，协助研究制定适宜于教师发展，利于员工成长的可持续性电子信息科学与技术系发展规划。两项服务是：为教师服务、为员工服务。首次提出班导师管理班级新模式--班导师管理的班级由一个自然班变成1-4年级各班10人组成的共计40人的班级。以此增强员工的纵向交流，并延长了员工与系的联系，对员工的学习和就业都会有很大的帮助。当被问及班级管理新模式的作用时，她表示期望组建的班级能够起到一个传帮带的作用，与自然班不冲突。

在答辩结束后，与会的老师们都以10分的总分对于各个竞聘者者进行了公开公正的评分。此次竞聘为进一步深化学院人事制度改革，拓宽选人用人渠道，积累了宝贵经验，也为一线教师提供了职业发展空间，提供了良好平台。

菁华物理新闻中心

记者：郑 艳

摄影：郑 艳

编辑：何诗琪